我们是通过劳务派遣公司进厂的，而且每小时不到约定的一元。我该如何解决这个问题？
金华市刑事律师
2025-06-16
您应维护自身权益，要求劳务派遣公司支付应得工资。依据《劳动法》，公司不得无故克扣工资，且需按时足额支付。若不处理，可能导致您经济损失并影响信用记录。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫要求支付工资。操作：1.收集工作证据，如工时记录、工资条等；2.向劳动行政部门举报，提交证据；3.若无效，申请劳动仲裁，提交详细材料；4.仲裁不满，15天内向法院起诉，维护权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫您可以选择举报、仲裁或起诉来处理此问题。若希望快速解决，可先向劳动行政部门举报；若需法律裁决，则申请仲裁；对仲裁不满，再提起诉讼。
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